自《华中师范大学实验（工程）技术岗位聘用办法》（华师行字【2016】193号文之附件5）实施以来，学校广大实验（工程）技术人员回归岗位本职、思考岗位工作、创新岗位工作取得了许多成功案例；近年来学校实验室与设备管理处利用“实验室科学管理.技术创新”系列报告会平台，先后开展了三次共9人做了“现身说法话履职”的交流报告，反响良好，但受报告人数和时间限制，交流不够充分。为全面、广泛总结我校实验技术人员“十三五”期间为争创一流实验室建设与管理所做的探索和贡献，为切实贯彻落实学校十二次党代会提出的战略目标和发展任务，为深入思考和科学谋划学校实验室工作十四五规划，交流履职经验和做法，促进我校一流实验技术队伍建设。现征集华中师范大学实验室科学管理﹒技术创新思考与实践文稿，要求如下：

一、征集对象：学校从事实验室建设和管理的实验（工程）技术人员、管理人员以及学院相关负责人.

二、文稿主题：

1、实验教学（辅助）工作；

2、实验教学示范中心的申报、建设工作（含虚拟仿真实验教学资源建设、改善基本办学条件项目实施）；

3、实验室开放运行管理工作；

4、实验室仪器设备日常管理工作；

5、大型仪器设备对外开放服务工作；

6、实验室安全与环保工作。
三、文稿格式：

1、文稿名称必须符合以上6个主题之一，且为聚焦主题，一篇文章只针对一个主题；

2、文稿内容原则上按“三段论”式撰写，1）当前工作现状/困难/问题；2）工作思考/创新/改进；3）工作建议/结果/效果；

   3、文稿内容旨在反映个人对履职工作的思考与实践，具有副高及以上人员须独立撰文、独立署名，具有中级及以下人员可两人合作撰文、联合署名，但本次统一征稿无论独立署名还是联合署名，同一作者姓名只能出现一次。文稿中第一人称统称为笔者；

   4、文稿内容重在同行交流，应具有专业性、学术性、可借鉴性、可操作性、写实性，拒绝虚构浮夸，文稿字数限2000-3000字；

   5、文稿内容禁止抄袭飘窃、弄虚作假等学术不端行为。若有必要的引用，应在正文标注、文末列出相应参考文献，一篇文稿合计参考文献不多于3篇。

四、凡提交文稿者，须签署承诺书（格式见附件）。

五、实验室与设备管理处将对文稿进行审议遴选、择优成集，提供给全校实验室建设与管理相关人员交流，并视情况编辑成书出版。

六、征稿截止时间2021年6月30日。

     联系人：曾文冰 1030

                                                                                                  实验室与设备管理处

                                         2021年3月2日